Kadınların iş ve siyaset yaşamında neden pek başarılı olamadıkları çok konuşulur.


Nedenleri tartışılır.


Araklarında çıkan birkaç başarılı kadın örnek gösterilir.


Zaman zaman medyada zaman zaman toplantılarda öne çıkarlar.


Ancak ne var ki Türkiye&[#]8217;de kadınların iş ve siyaset dünyasında daha fazla yer almasına özde değil sözde destekleri de görmek acı.


Yani kadınların her alanda daha fazla öne çıkması gerekiyor ancak bu durum istenilen oranlarda değil.


Nedenleri konusunda genelde kadınlar erkekleri suçlar.


Bu nispeten doğrudur.


Ancak siyasette bir kadın temsilci öne çıktığında kadınların siyasi temsildeki tercihleri de genelde erkeklerdir.


Mesela gündemde genel seçimler var.


Partiler kadınları dolgu malzemesi yaptı bugüne kadar?


Bu seçimde neler olacak.


Hep birlikte göreceğiz.


Şahsen benim umudum yok.


Birincisi siyasette erkek egemenliğinin ağırlığından.


Diğeri yerel bazda baktığımızda Milletvekilliği yapabilecek kadın sayımızın sayısının azlığından.


Zonguldak Ticaret ve Sanayi Odası ile Kadın Girişimciler Kurulu ortaklaşa; &[#]8216;Türkiye Ekonomisinde Kadının Rolü&[#]8217; konulu seminer düzenledi.


Toplantıya katılamadım ancak haberine baktığımda bana göre toplantının en önemli sözleri Salih Demir&[#]8217;den


TSO Başkanı M. Salih Demir kadınların iş ve siyaset dünyasında nasıl daha başarılı olabileceklerini özetlemiş.


Kadınların kendi aralarında tezatları aşmasıyla daha başarılı olunacağına değinmiş ve eklemiş;


&[#]8220;Bayanların beğenmediği hiçbir şey eve giremez ya da bayanların beğenmediği hiçbir şey marka olamaz dendi.


Evet, bu doğru.


Aslında bayanların işyerlerinde de bayanlar erkeklerle değil de kendi aralarındaki tezatları aşarlarsa daha başarılı olacaklarına inanıyorum&[#]8221;


Olay budur.


Çok yerinde bir tespit.


Aslında Salih Demir&[#]8217;in söylediğini erkeklerin sanıyorum yüzde 99&[#]8217;u düşünür.


Ancak söylemeye pek cesaret edemezler.


Ve biz ulusça bu meseleyi bile ağız tadıyla tartışamayız.


Her ne kadar meselenin temelinde kadınlara güvenmek ve imkan vermek gerekiyorsa da kadınlar bu konuda önce kendi sonra kadınların güvenlerini kazanmak zorundalar.


Yoksa Türkiye&[#]8217;de bu tür yorumlar, haberlerin sonu gelmez.


&[#]8216;Kadın başarısı&[#]8217; üzerine haberler medyada hala ayrıcalıklı haberler olarak yer almaya devam eder.


Bana sorarsanız Salih Demir&[#]8217;in bu konuda daha fazla söyleyeceği şeyler vardır.


Söyleyebilir mi bilemem!


Ve aklıma takıldı;


Demir&[#]8217;in bu sözlerinin ardından kaç kadın kafa kafaya verip bu lafın dedikodusunu yaptı?



Lavuar Projesi yatar!



Lavuar Projesi üzerine Cumartesi günü verdiğimiz haberin ardından Ak Parti İl Başkanı Hamdi Uçar farklı bir yaklaşımda bulundu.


Lavuar Projesi&[#]8217;nin uygulanmasının defterdara takıldığını yazmıştık.


Uçar bu konuda bir bilgisi olmadığını söyledi.


Ve ekledi.


Proje bu yönüyle hatalı.


Nedeni liman.


Nedeni hemen bitişikteki kömür yığınları.


Uçar&[#]8217;ın şehirleşmeyle ilgili düşüncelerini gerçekten seviyorum.


Secaattin Gonca&[#]8217;nın Belediye Başkanlığı döneminde de önemli şeyler söylemişti.


Ancak Gonca pek ciddiye almadığı için kolay seçim kaybetti.


&[#]8216;Limanı kaldıracak yeni liman bulacak ve çözümü üretecek kim?&[#]8217; diye sorabilirsiniz.


Elbette yine hükümet ve yine İl Başkanı Hamdi Uçar ve yerel yönetim.


Belediye Başkanı İsmail Eşref Milletvekili adaylığı için istifa ederse projenin akıbeti yolunu şaşırır.


Yatar yani bu iş.


Belki geç olur ama güzel olur.


Belki yine çorbaya döner.


En iyisi başbakan geldiğinde bu işe yerinde bir baksın.


İyi de onu kim anlatacak.


Hamdi Uçar.


Evet.


Hamdi Uçar Başbakan geldiğinde kendisini alacak ve üst köprülü yola çıkaracak.


Başbakan iki kelimeyle işi çözer.



Çözüm yolu samimiyetten geçiyor



Hemen hemen her gün sorun yazıyoruz.


Yazmak çözüm değil ki?


Çözüme nasıl gidilecek?


Asıl konular bunlar.


Sorunun temelinde insan var.


O insanlar bizim yöneticilerimiz.


Hepsi ayrı telden çaldığı sürece, herkes kendini haklı gördüğü sürece sorunlar çözümlenemeyecek?


Temsil durumunda olanlar sık sık ve düzenli olarak bir araya gelip konuları tartışamadığı ve samimi olmadıkları sürece değişen pek bir şey olmayacak.


Sorun bu.


Dün samimi değildik.


Hala samimi değiliz.


Bir kent böyle yönetilemez.


Zonguldak&[#]8217;taki yöneticilerin büyük bölümünün ya evrensel değerlerden, paylaşımlardan haberi yok ya da kasıtlı olarak baltalıyorlar!